Über mich

Seit 2002 bin ich als Rechtsanwältin tätig. 2005 wurde mir die Bezeichnung „Fachanwältin für Arbeitsrecht“ verliehen – eine Qualifikation, die ich nur mit regelmäßigen jährlichen Fortbildungen weiterführen darf.

Während der gesamten Zeit habe ich nie meine Freude und Begeisterung für das Arbeitsrecht verloren.

Nach meinem abgeschlossenen BWL-Studium habe ich mich entschieden, meinem Interesse an der Juristerei zu folgen und Jura in Regensburg studiert. Während des Studiums entdeckte ich schnell eine besondere Leidenschaft für das Arbeitsrecht, die mich bis heute antreibt.

Die ersten 20 Jahre meines Berufslebens habe ich schwerpunktmäßig Arbeitgeber vertreten. In dieser Zeit war ich 14 Jahre bei einer der größten Insolvenzverwalterkanzleien in Deutschland tätig. Dort war ich regelmäßig für die arbeitsrechtlichen Umstrukturierungen in insolventen Betrieben verantwortlich.

2023 habe ich die Seiten gewechselt. Seitdem liegt mein Schwerpunkt in der Beratung und Vertretung von Arbeitnehmern und Betriebsräten. Dabei war ich anfangs in einer auf die Beratung und Vertretung von Betriebsräten spezialisierten Kanzlei in Heidelberg tätig. Im Jahr 2026 habe ich meine eigene Kanzlei an den beiden Standorten in Mannheim und Karlsruhe eröffnet.

Durch meinen Seitenwechsel habe ich in die Dynamik der Kräfteverhältnisse zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer einen umfassenden Einblick erlangt, was in Verhandlungssituationen ein entscheidender Pluspunkt ist.

Als Diplom-Kauffrau bringe ich ein wirtschaftliches Verständnis mit – ein Vorteil, der sich besonders bei der Kommunikation mit dem Arbeitgeber auszahlt und beim Aushandeln von Vergleichen von wesentlicher Bedeutung für das Erzielen eines optimalen Ergebnisses ist.

Zudem verfüge ich über eine besondere Expertise im Insolvenzarbeitsrecht. Diese ist im Insolvenzfall sowohl bei den Interessenausgleich- und Sozialplanverhandlungen als auch beim Einsatz einer Transfergesellschaft von entscheidender Bedeutung.

Fairness und Integrität gegenüber meinen Mandanten und der Gegenseite sind mir wichtig, ebenso wie transparente Kosten.

Situative Erfahrung, Empathie und wirtschaftliches Denken sind für mich die Schlüssel zum Erfolg bei der Suche nach konstruktiven Lösungen im Arbeitsrecht.

Neben meiner Tätigkeit als Rechtsanwältin bin ich seit 2022 Dozentin beim ifb. Dort schule ich regelmäßig Betriebsräte im BetrVG, im Arbeitsrecht und in Umstrukturierungsfällen oder beim Personalabbau beim Abschluss von Interessenausgleich und Sozialplan.

Verena Wollert Rechtsanwältin, Fachanwältin für Arbeitsrecht und Diplom-Kauffrau